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前海去年新增注册企业4万多家 您的位置在: 首页 > 入驻前海

 


2015年是前海蛇口自贸片区成立元年,也是前海合作区爬坡过坎之年。经过自贸片区、深港合作区及25家市级合作单位的共同努力,前海在经济增长、制度创新、新城建设等方面均取得重大突破,受到中央、省、市领导的充分肯定。

  注册企业达7.43万家

  去年,随着自贸片区的成立,前海蛇口自贸片区更加成为海内外企业投资的热点。截至去年底,注册企业达7.43万家,注册资本3.3万亿元。其中,新增注册企业43827家,新增注册资本18824亿元,分别是南沙、横琴总和的3倍多和6倍多。合同利用外资达217.78亿美元,相当于南沙、横琴综合的5.6倍。

  金融业改革继续领先

  至2015年底,注册前海的金融企业已达31352家,注册资本金达23943.13亿元,其中商业保理企业占全国三分之二,融资租赁企业占全国17.8%。入驻前海的金融持牌机构已达98家。前海微众银行成为全国第一家民营互联网银行。引进台湾玉山银行,成为深圳首家台资法人银行。

  总部企业快速增长

  自贸片区总部企业快速增长。注册资本达5亿元及以上的企业938家,实缴资本达100亿元及以上的4家。年度纳税额超5亿元的企业2家。中移国投创新投资管理有限公司、中粮集团国际总部、平安信用卡中心、奇虎360南方总部等一批总部企业落户。

  港资企业达2787家

  自贸片区对香港的吸引力逐渐增强。注册港资企业达2787家,汇丰、恒生、嘉里、周大福、港铁、金银业贸易场等标志性港资企业争相落户前海。52个香港创新创业团队进驻青年梦工场。其中留英归港青年陈升团队,在前海青年梦工场创业不到一年,即获首轮融资5000万元,在香港引起较大反响。香港特首梁振英在年度咨政报告中提出,在前海创业的香港青年可获得特区政府青年创业基金。

  新城形象得到极大改观

  去年,自贸片区打响了以“十大战役”为抓手的新城建设大会战,全年完成308亿元固定资产投资,相当于前五年的总和。土地整备、水环境治理、平南铁路改造、航空限高等重大瓶颈均取得突破性进展。自贸片区完成主体结构封顶或建成项目9项,共36栋,推动区内建设形象得到了极大改观。

  制度创新取得新突破

  自贸片区认真落实自贸区战略,积极推动贸易便利化。片区累计推出102项改革创新成果,其中全国首创达23项。31项成果纳入广东自贸区首批60条创新经验。国际贸易“单一窗口”一期实现了成功上线。率先制定国际投资贸易规则创新、简短版“负面清单”、外商投资国家安全审查3个试点方案。

  市场化政府管理运行新模式开全国先河。率先构建“政府职能+前海法定机构+蛇口企业机构+咨委会社会机构”的市场化运行管理机制。研究推进前海管理局与招商局集团合作成立“前海蛇口自贸片区有限责任公司”。

  服务管理模式不断创新

  自贸片区全力营建法治化、国际化、便利化的营商环境。3大国家级域外法查明机构落户前海。前海合作区人民法院被纳入全国综合性改革示范法院试点。国际仲裁院外籍仲裁员占比继续全国领先。全国共7家粤港合伙联营律师事务所,5家落户前海。前海蛇口警务工作办公室成立运作。71名境外人才获补贴个税,总额近2000万元。向72个企业创新项目发放现代服务业试点资金3.9亿元

  认真实施“一带一路”战略

  前海积极发挥在“一带一路”战略中的作用,支持招商局、中兴通讯、中集等重点企业在“一带一路”沿线国家投资布局,推动与印尼等国家商建自贸园区或产业园区。招商局集团旗下码头网络已覆盖全球5大洲16个国家和地区的29个港口。共有53个国家和地区在前海蛇口自贸片区设立企业,累计注册外资企业2910家。前海企业在境外直接投资140家企业(机构)。

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  前海蛇口自贸片区2016年重点工作

  市委常委、前海蛇口自贸片区管委会主任田夫表示,2016年定位为自贸片区及深港合作区“全面提升年”。在新的一年里,要着力推进五个方面的重点工作:

  纵深推进“大会战”,掀起国际品质自贸新城建设新高潮,争取年底前自贸新城形象取得根本性改观。

  聚焦制度创新,加大国际经贸规则、投资贸易便利化、金融创新、法治创新、人才管理改革力度。支持招商局集团复牌仁和保险。全面提升系统性金融风险联合防范处置能力。逐步放宽对国际专业人才的准入限制,建立海外人才离岸创新创业基地。

  深入实施深港合作、国际合作、“一带一路”战略,集聚全球高端产业资源。研究取消或放宽对港澳投资者的准入限制,探索开展香港个人执业资格制度试点。加快与香港共建深港青年创新创业中心。加快建设国际化保险创新中心建设。

  深化体制机制创新,进一步探索实践市场化政府运行新模式的实施路径。制定实施与招商局集团合资组建自贸区运营公司的具体方案。完善自贸片区“一站式”行政审批工作机制。加快综合执法机制探索,组建统一的综合执法机构。尽快建立以大数据为支撑的社会信用体系。

  锤炼培育“前海蛇口精神”,全面推进干部队伍建设,构建与前海大开发大开放匹配的管理机制,逐步凝聚形成以“七个特别”为核心价值观的“前海精神”,全力打造廉洁示范区。